4月25日，校（院）召开2024年度基金和人才项目申报总结暨过程管理推进会。校（院）党委委员、副校（院）长张占军出席会议并讲话。

张占军在讲话中指出，2024年是实施“十四五”规划的关键之年，校（院）科研、人才工作要以“2024·6610作战图”为总支撑、总抓手，聚焦聚力“十大重点工作任务”。他要求，要有组织地提升原始创新能力，推进国家基金申报重心下沉，加强青年科研人员引导培育，以临床问题为导向凝练基础研究方向，深挖潜能，争取实现基金立项数量、质量新突破。聚焦国家科技发展战略需求，以重大科研专项为抓手，以高水平科研平台为依托，建立团队发展计划，推动人员的互动交流，聚焦聚力，组建大团队、构筑大平台、凝聚大项目，攀登高水平科技创新新高峰。坚持培优育强，突出高精尖融，以人才培养为核心，壮大青年科技人才队伍，聚焦“精准引才”，突出“靶向育才”，引育并举，激发人才干事创业活力，培育科研后备人才力量，实现人才集聚新突破。提升管理服务水平，为科研和人才工作高质量发展提供坚强保障，各级管理人员要持续做好项目服务、跟踪管理、实时调度等工作，深化管理创新，建立常态化沟通交流机制，真正实现人才、项目、平台的有机衔接和融合发展。

会上，科研部、人才工作部负责同志分别介绍了2024年度基金、人才项目申报情况及下一步工作安排；附属省立医院、药学院（药物研究所）、医学科技创新中心（转化医学研究院）等12个单位相关负责同志分别作典型发言。

各单位分管科研工作、人才工作负责同志参加会议。

供稿：科研部   通讯员：孙振红   责任编辑：姜珊   审核：刘彦军