各教学院、部、系：

根据山东省人社厅《关于做好2011年度省有突出贡献的中青年专家推荐选拔工作的通知》（鲁人社办发〔2011〕150号）要求，现将我校推荐选拔工作的有关事宜通知如下：

一、推荐选拔条件

推荐选拔条件见附件1《关于做好2011年度省有突出贡献的中青年专家推荐选拔工作的通知》（鲁人社办发〔2011〕150号）和附件2《关于印发山东省有突出贡献的中青年专家选拔管理办法的通知》（鲁政办发[2011]62号）。

二、推荐选拔数量

我校拟推荐人选2名。

三、推荐程序和时间安排

（一）部门组织。各部门将《通知》要求传达给本部门每位教师，组织教师申报。

（二）个人申报。符合推荐选拔条件的人员，将个人材料提交给所在部门。

（三）所在部门推荐。各部门将个人提交的材料认真审核，依据推荐选拔条件，提出推荐人选，每个部门至多推荐2名人选。

（四）学校推荐。学校成立推荐工作小组，组织有关专家对推荐人选进行综合考察，提出学校推荐名单。

（五）校内公示5个工作日。

（六）公示无异议后上报。

四、提交的材料及时间

（一）所在部门提交推荐报告，部门负责人签字并加盖公章。

（二）《山东省有突出贡献的中青年专家登记表》1份（附件3）。

（三）《推荐山东省有突出贡献的中青年专家基本情况一览表》1份（附件4，书面材料标准A3纸打印,电子版发至人事处信箱rsc@tsmc.edu.cn）。

（四）其他附件材料1套（参阅附件5，可根据需要调整内容）。包括获奖证书、专利证书复印件；专业技术职务资格证书、专业技术职务聘书复印件；行政职务任命文件复印件；已发表的具有代表性的论文或著作复印件（论文不超过3篇，著作只提供封面和目录等主要内容）；SCI、EI、ISTP收录证明等。所有材料统一使用A4纸，装订成册（需提供原件、审核后退回）。

各申报部门要高度重视，严格推荐选拔条件，严格审查，确保申报材料准确无误，于2011年11月25日下午5点前以部门为单位报人事处师资科。

附件：

1、《关于做好2011年度省有突出贡献的中青年专家推荐选拔工作的通知》（鲁人社办发〔2011〕150号）

2、《关于印发山东省有突出贡献的中青年专家选拔管理办法的通知》（鲁政办发[2011]62号）

3、《山东省有突出贡献的中青年专家登记表》

4、《推荐山东省有突出贡献的中青年专家基本情况一览表》

5、推荐山东省有突出贡献的中青年专家基本情况附件材料目录（样本）

人事处

二〇一一年十一月二十一日